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INSTITUTO ARGENTINO DE SEGURIDAD |
INFORMATIVO ON LINE
Nº 129
(18 – 03 – 2005)
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Para ASOCIADOS
Y RELACIONADOS AL I.A.S
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ASOCIACIÓN CIVIL Y CULTURAL SIN FINES DE LUCRO Fundado el 5 de Abril de 1940 DEDICADO A LA SEGURIDAD, HIGIENE, MEDICINA
DEL TRABAJO, PROTECCIÓN AMBIENTAL Y PREVENCIÓN DE ACCIDENTES EN LA INDUSTRIA,
HOGAR, TRÁNSITO Y DEPORTE
Avda. Callao 262 piso 5º (1022) – Ciudad de
Buenos Aires – TELEFAX 4372-0042 / 4371-9835 E-MAILs: ias@redynet.com.ar / ias@ias.org.ar
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Hotel Sheraton
Buenos Aires, 18 al 22 de Abril del 2005 CONSULTE!! AL DPTO. DE
RELACIONES PÚBLICAS DEL I.A.S.
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BENEFICIOS PARA
ASOCIADOS CATEGORÍAS “A” –
“N” y “PLAN ESPECIAL” CIERRE DE
INSCRIPCIONES: 31 DE MARZO DEL 2005 Para ampliar datos
acceder a: http://www.ias.org.ar/center/congreso/JOLASEHT/invitacionxvjolaseht.htm |
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Prevención de Riesgos del Trabajo |
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GASES INERTES Riesgo
de asfixia por suboxigenación en la utilización de gases inertes
Es bien conocida la importancia que desempeña el oxígeno para los
seres vivientes, importancia tal, que sin su presencia sería imposible la
existencia de vida: el ser vivo toma el oxígeno del aire que le rodea, cuya
composición, salvo leves oscilaciones, es del 21% de oxígeno, 78,1 % de
nitrógeno, 0,9% de argón y pequeñas cantidades de otros gases como el
anhídrido carbónico, ozono, etc. Toda disminución sobre el citado porcentaje
del 21 % de oxígeno, da lugar a la aparición de una atmósfera suboxigenada
con el consiguiente riesgo para el ser humano, situación que puede
considerarse como peligrosa para concentraciones inferiores al 16% y que
cuando desciende al 10%, el riesgo de asfixia mortal es casi cierto. El objetivo planteado en el presente Trabajo de Prevención, es
llamar la atención sobre los riesgos que la utilización de gases inertes en la
industria puede ocasionar, teniendo en cuenta que puede aparecer atmósferas
suboxigenadas por desplazamiento del aire, en el caso de producirse escapes,
acumulaciones y/o vaporizaciones de gases inertes licuados, en recintos o
áreas confinadas, semicerradas, mal ventiladas, etc., y al mismo tiempo dar a
conocer las medidas preventivas a tener en cuenta para evitar los accidentes,
así como las formas de actuación en el caso de que este se produzca. El ámbito de aplicación es para los denominados gases nobles, helio,
neón, argón, criptón y xenón, así como el nitrógeno, que a presiones y
temperaturas de utilización no reaccionan con otros materiales. Texto completo: REPORTER I.A.S. è NOTICIAS E INFORMACIONES TÉCNICAS |
Protección del Medio Ambiente
COMER CARNE, ES SOSTENIBLE? A medida que avanzan las ciencias ambientales,
es cada vez más evidente que el apetito humano de carne animal agrava la
mayoría de los problemas ambientales, como la deforestación, la erosión, la
escasez de agua potable, la contaminación atmosférica y del agua, el cambio
climático y la pérdida de biodiversidad. Pregunte si comer carne es un asunto de
preocupación pública y verá que la mayoría de las personas quedan
sorprendidas. Comer o no carne (o cuánta) es un tema privado, dirán. Tal vez tiene
algunas implicancias para su corazón, especialmente si usted tiene sobrepeso.
Pero no es un tema público prominente que se espere que aborden los
candidatos a la presidencia o al Congreso, como el terrorismo, la economía,
la guerra, o el "medio ambiente". Incluso si usted es uno de los pocos que
reconocen que comer carne tiene importantes implicaciones ambientales, éstas
pueden parecer relativamente pequeñas. Sí, ha habido informes sobre la tala
del bosque tropical para complacer a los terratenientes, y las praderas
nativas están siendo destruidas por la ganadería. Pero hasta hace poco, pocos
ecologistas han sugerido que comer carne tenga la misma importancia que los
asuntos que abordan Amazon Watch, Conservation International, o Greenpeace. Sin embargo, a medida que avanzan las ciencias
ambientales, es cada vez más evidente que el apetito humano de carne animal
agrava la mayoría de los problemas ambientales, como la deforestación, la
erosión, la escasez de agua potable, la contaminación atmosférica y del agua,
el cambio climático, la pérdida de biodiversidad, la injusticia social, la
desestabilización de las comunidades y la extensión de las enfermedades. Texto
completo: I.A.S. ON LINE / REPORTER I.A.S. / NOTICIAS E INFORMACIONES
TECNICAS |
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CENTRO DE FORMACIÓN
PROFESIONAL DEL I.A.S. Ciclo Lectivo 2005 ABIERTA LA INSCRIPCIÓN CARRERAS DE ESPECIALIZACIÓN EN: ·
SEGURIDAD EN LA CONSTRUCCION http://www.ias.org.ar/top/capacitacion/ESPECIALIZACION%20EN%20CONSTRUCCION%202004.htm ·
HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL AGRO http://www.ias.org.ar/top/capacitacion/agro2004.htm Consulte requisitos y detalles
generales a: |
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E/MAIL: escuelasuperior@ias.org.ar / TELEFONO
4375-0104 Horario: 10:00 a 13:00 y de 14:00 a 20:00 horas |
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Recursos Humanos Hablar de captar el mejor talento representa
uno de los cambios más importantes que ha experimentado Recursos Humanos en
la última década, aunque en la práctica todavía nos encontremos muy distantes
de coincidir con la teoría. Si bien es cierto que las nuevas tendencias
sugieren la selección basada en competencias, siempre se recurre a elementos
tradicionales, tales como el grado de instrucción, el tiempo de experiencia,
el nivel supervisor, entre otros; elementos que poco o nada agregan al
proceso en sí, si no se observa objetivamente y se sigue con cuidado la
visión que poseen las nuevas prácticas. Sin duda alguna, habrá profesionales que se
preguntarán cómo debe ser entonces el proceso de selección si constantemente
se cuestionan las prácticas tradicionales, pues no pareciera advertirse
ninguna otra forma que garantice la captación sin pasar por los filtros
existentes. Tal vez la respuesta a esta inquietud no se encuentra en el
proceso mismo, sino en el porcentaje que se le otorga a cada uno de los
elementos que lo integran, y es justamente allí donde pueden observarse los
tres nuevos paradigmas que habrán de liderar la selección del nuevo talento
en lo sucesivo. Texto completo: I.A.S. ON LINE /
REPORTER I.A.S. / NOTICIAS E INFORMACIONES TECNICAS |
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IMPORTANTE: En nuestra Página Web se publican los INFORMATIVOS ON LINE
del I.A.S., desde el año 2003 a la fecha. Consúltelos a través del Link “INFORMATIVOS I.A.S. ON
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Las Empresas y Personas Asociadas al I.A.S. tienen acceso
a la totalidad de la información de este Boletín. El material publicado en este Informativo, puede encontrarse
ingresando a nuestra Página Web: www.ias.org.ar è I.A.S. ON LINE y
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GENERAL y en NOTICIAS PERIÓDICAS DE ACTUALIZACIÓN LEGAL. |