|
INSTITUTO ARGENTINO DE SEGURIDAD |
INFORMATIVO ON LINE
Nº 141
(01 – 08 – 2005)
|
Para ASOCIADOS
Y RELACIONADOS AL I.A.S
|
|
ASOCIACIÓN CIVIL Y CULTURAL SIN
FINES DE LUCRO Fundado el 5 de Abril de 1940 DEDICADO
A LA SEGURIDAD, HIGIENE, MEDICINA DEL TRABAJO, PROTECCIÓN AMBIENTAL Y
PREVENCIÓN DE ACCIDENTES EN LA INDUSTRIA, HOGAR, TRÁNSITO Y DEPORTE
Avda.
Callao 262 piso 5º (1022) - Ciudad de Buenos Aires - TELEFAX 4372-0042 /
4371-9835 E-MAIL: ias@ias.org.ar
|
||
|
|
||
|
Cursos I.A.S. |
||
|
k SEGURIDAD EN LA CONSTRUCCIÓN Organizado
por el Centro de Estudios sobre Seguridad e Higiene Industrial del I.A.S., se
llevará a cabo este encuentro educativo, con el objeto de
brindar conocimientos generales y específicos que contemplen las situaciones
especiales y modalidades de la Higiene y Seguridad en el Trabajo en la
Industria de la Construcción, de acuerdo con la nueva Legislación vigente en
la materia. En la Sede
del I.A.S., el 10 de AGOSTO, de 9:30 a 12:30 y de 14:00 a 17:00 horas. Para
ampliar detalles relacionados, reserva de vacantes y solicitudes, rogamos
dirigirse a: capacitacion@ias.org.ar o recabar datos en nuestra Página
Web: www.ias.org.ar / Link Capacitacion / Programa Anual
2005. |
||
|
Comentarios
del Presidente EL CAMINO Y LA META Dice
una antigua expresión, que cuando no se sabe adonde se quiere ir, cualquier
camino que se tome da lo mismo. Esto vale para todas las cosas de la
vida y especialmente para los grandes objetivos, como la familia, el estudio,
el trabajo y las vocaciones. Cuando las metas son confusas, los caminos son
erráticos y muchas veces, se termina perdiéndose en un laberinto. En materia de Prevención de
Accidentes, la meta es una sola y está muy clara: PRESERVAR VIDAS Y BIENES. Y
el camino válido pasa por aprender a PREVER y saber como PREVENIR. Esto tiene un costo y demanda un gran
esfuerzo, porque cuando de pérdida de salud y de vida se trata, es un
paliativo del fracaso cualquier tipo de compensación económica. Seguimos sembrando sobre la piedra...
pareciera que nos interesa más cuanto se “pagará por el muerto”, que hacer
bien las cosas para evitar que se muera.
En todo caso, la Prevención y la Compensación deberían ser tratadas
por separado. Creer que los que pagan el precio económico (ART´s) pueden
seguir asumiendo la ineficiencia de quienes deben tener a su cargo el costo
de la Prevención operativa, es equivocar el camino. Aumentar las indemnizaciones
tarifadas y por ende, aumentar el precio del seguro, dejando abierta la
posibilidad de juicios para obtener una reparación integral, si bien se
sustenta en la Constitución Nacional,
es equivocar la meta. Unir la Seguridad y el Seguro en una
sola Ley, es como juntar agua y aceite y está visto que no da resultado.
Delegar prácticamente en el Seguro, el control de la Seguridad, “enfrenta” a
la Aseguradora con su Cliente y esto no es conveniente en la práctica, por
razones obvias. Mantener la uniforme reducción
horaria, en los ambientes de trabajo calificados como “insalubres” (Decreto
del 3/30), sin exigir en plazos perentorios la disminución de los agresores,
es “aceptar” se contraiga en el tiempo la Enfermedad Profesional, en
perjuicio del Trabajador. Listar las Enfermedades
Profesionales, con carácter básico y limitativo, se contrapone con Organismos
Internacionales, que como la O.I.T., está realizando encuestas por
formularios, para analizar la inclusión de patologías todavía no aceptadas
como consecuencias del trabajo y sus circunstancias. Esperar que los Empleadores
desaprensivos –que los hay– inviertan más en Prevención, cuando tienen
asegurado el precio de las pérdidas por accidentes y enfermedades
profesionales, aplicando un sistema que facilita “pagar” las consecuencias de
la inseguridad en cómodas cuotas mensuales, es equivocar el camino. Hacer previsible el costo directo de
los infortunios sin poder evitar la opción por la vía civil, complicará aún
más el Sistema, que seguramente será complementado con Pólizas de
Responsabilidad Civil. Podríamos seguir analizando..., pero
entendemos que algunos principios de Responsabilidad no pueden ser
transferidos: k
El Estado debe dictar las Normas
Legales y controlar su cumplimiento, por medio de sus Autoridades de
Competencia y esta función es indelegable. k
Los Empleadores deben brindar ambientes
de trabajo en condiciones higiénicas y seguras y en este propósito involucrar
a todos los Integrantes de la Organización, fijando sus propias Políticas de
Seguridad y determinando las Responsabilidades por Áreas y por Niveles. k
Los Trabajadores deben adoptar
Procedimientos y Conductas seguras, cumpliendo las Normas establecidas y
colaborando para detectar y corregir Causas Potenciales, aportando sus
experiencias operativas. k
Los Especialistas de los Servicios de
Higiene y Seguridad y de Medicina del Trabajo deben asesorar por igual a
Empleadores y Trabajadores, cumpliendo en sus funciones asesoras, los
principios de la Seguridad Proactiva, colaborando para implementar en las
Empresas, Sistemas de Gestión y Metodologías de Procedimiento Operativo y capacitando
para el Control y Autocontrol Preventivo a todo el Personal. k
Las ART´s deben exigir a sus
Asegurados el cumplimiento del 3er. Nivel, estipulado en la Legislación
vigente, con carácter obligatorio y concertar con las Empresas, planes y
programas para que alcancen el 4to. Nivel de carácter optativo. En fin, si nuestra Legislación
Preventiva se “mezcla” con la reparación económica -que sin dudas es importante y necesaria- se seguirá en el
camino equivocado. No queremos accidentes mejor pagados,
queremos que no se produzcan accidentes y ésta debe ser la meta
. El camino, es que cada Actor social, asuma su
responsabilidad y sea severamente castigado cuando no lo hace, porque cuando
no se castiga al “culpable”, es igual que desproteger al “inocente”. Lic.
Jorge Alfredo Cutuli |
|
Actualización Legal |
|
SUPERINTENDENCIA DE
RIESGOS DEL TRABAJO |
|
RESOLUCIÓN Nro. 1702/2005 Apruébanse
las alícuotas promedio para cada una de las actividades presentes en el Clasificador
Internacional Industrial Uniforme (C.I.I.U.) correspondiente al año
calendario 2004, que se aplicará para la determinación de deuda de cuota
omitida al Fondo de Garantía en los casos comprendidos en la Resolución Nº
490/99. Texto
completo: REPORTER I.A.S.
>>> NOTICIAS PERIODICAS DE
ACTUALIZACION LEGAL |
Riesgos del Trabajo
|
INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION
SALUD: RADIACIONES U.V.
En los últimos años ha
habido una creciente preocupación sobre los riesgos de salud por la exposición
a los rayos ultravioleta emanados por el sol. Los trabajadores de la
construcción corren un riesgo particular por el hecho de que trabajan al aire
libre con gran frecuencia. La exposición a los
rayos ultravioleta acarrea muchos riesgos de largo plazo, como son: ● cáncer de piel ● daño en los ojos ● debilitación del sistema inmunológico
● envejecimiento prematuro de la piel. Entre los hombres, la incidencia de melanoma está creciendo
más rápido que la de cualquier otro cáncer. |
|
Si desea ampliar la información sobre este
Trabajo técnico, ingrese a REPORTER I.A.S.
NOTICIAS E INFORMACIONES TECNICAS Y DE INTERES GENERAL |
|
|
|
SEGURIDAD
VIAL Colisiones:
el choque de frente Este es uno de los accidentes más violentos y mortales,
provoca lesiones en la cabeza y el tórax de conductores y pasajeros. Los
ocupantes del vehículo son lanzados hacia delante con una fuerza de varias
toneladas. En el choque de frente el conductor se levanta hacia adelante, y
su cabeza tiende a pegar contra el parabrisas. Luego su cuerpo no regresa a
la posición original, sino que su cabeza sigue hacia atrás, porque el
respaldar del asiento sostiene únicamente el cuerpo o espalda del conductor,
pero no su cabeza, la que continúa hacia atrás, fracturándose entonces las
últimas vértebras cervicales, produciéndose así el desbocamiento y muerte
inmediata. Si el centro de la curva está a la izquierda, el vehículo debe mantenerse dentro de su carril, pero contiguo a la línea de centro que divide la calzada. Hay curvas muy cerradas, o sea, que
tienen muy poco radio, y las hay muy amplias o abiertas, esto es que tienen
mucho radio. Más
detalles sobre este Informe de Manejo a la Defensiva, puede obtenerlo
ingresando a REPORTER I.A.S. NOTICIAS
E INFORMACIONES TECNICAS Y DE INTERES GENERAL con su código personal. |
|
Noticias breves Inauguran en
la Fiscalía Nacional de Investigaciones Administrativas, Oficinas de Denuncias
y Orientación para casos de
violencia laboral El
lunes 25 de julio 2005. se inauguró en la Fiscalía Nacional de
Investigaciones Administrativas, Perón 2455 - Piso 3º, dos oficinas:
una de Denuncias y otra de
Orientación Psicosocial para casos de Violencia Laboral en la
Administración Pública Nacional, que funcionarán de lunes a viernes, de 10 a
13 hs. La
responsable por la Fiscalía en la implementación del proyecto es la Fiscal
Marta Rava. El registro de denuncias y la orientación psicosocial está a
cargo de voluntarios comprometidos con la prevención y reducción de la
violencia en el Estado. La iniciativa tuvo origen en
un acuerdo institucional firmado entre la Fiscalía Nacional de Investigaciones
Administrativas e Instituciones Sin Violencia, asociación civil cuya misión
es ayudar a construir instituciones justas, íntegras y transparentes. El acto
inaugural fue presidido por el Fiscal Nacional, Dr. Manuel Garrido, titular
de la Fiscalía Nacional de Investigaciones Administrativas y por miembros de
la Comisión Directiva de Instituciones Sin Violencia. BIEL light+building 2005 Uno de los principales objetivos de la muestra es ser la
vidriera Exportadora de Latinoamérica dentro del Sector Electrónico,
Eléctrico y Luminotécnico. La Bienal Internacional de la Industria Eléctrica,
Electrónica y Luminotécnica, se desarrollará del 1 al 5 de Noviembre de 2005
en el Predio Ferial de La Rural. Paralelamente, se desarrollará el Primer Concurso Internacional
sobre “Eficiencia Energética”. Este Primer Concurso Técnico Científico
Internacional de aprovechamiento óptimo de la energía eléctrica premiará la
innovación y la investigación. El objetivo del concurso es promover el
interés en las distintas áreas tecnológicas como: energía, iluminación,
automatización y seguridad eléctrica; fomentando así el estudio y la
investigación en dichos campos. Una de las acciones que está realizando CADIEEL, Cámara
Argentina de Industrias Electrónicas, Electromecánicas y Luminotécnicas,
entidad que convoca al evento, es visitar cada cámara de las principales
capitales de los países de Latinoamérica invitándolas a participar y así
extender la invitación a sus socios. La apuesta es que en esta edición del
2005 se incremente notablemente la visita de los profesionales del exterior.
Las acciones de convocatoria a empresas del exterior ya están dando sus
frutos. A cuatro meses de la realización de la feria ya hay numerosas
empresas del exterior que han asegurado su presencia. 6º CONGRESO INTERNACIONAL El InEA,
Instituto de Ergonomía Argentino, presenta el 6° Congreso Internacional para
la Gestión de Riesgos del Trabajo que tendrá lugar los días 8, 9 y 10 de
agosto, en el Salón Auditorio Islas Malvinas del Ministerio de Trabajo,
Empleo y Seguridad Social de la Nación. El mismo
cuenta con el auspicio del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
de la Nación, la ADE, Asociación Dirigentes de Empresa, ADRHA (Asociación de
Recursos Humanos de Argentina), AGA (Asociación Gerontológico Argentina),
IRAM (Instituto Argentino de Normalización), SMTBA (Sociedad de Medicina del
Trabajo Prov. Bs As), y de la Universidad Tecnología Nacional, Facultad
Regional Buenos Aires. |
|
Seguridad en el Deporte Tabaco y
Deporte En Estados Unidos muchos jugadores de béisbol
mastican regularmente esta sustancia o la sitúan en sus encías. A pesar de
que las formas 'no fumables' también conllevan riesgos para la salud, muchos
deportistas profesionales se consideran adictos a ellas, según sugiere una
investigación publicada en 'Tobacco Control'. |
|
Recursos Humanos Competencias
Laborales Identificación de Competencias. Modelos Cada vez resulta más limitada y de poca utilidad la descripción de un
puesto a partir del análisis tradicional de tareas, basada en la observación
de tiempos y movimientos. Esta técnica ha dejado de ser funcional para
determinar cómo se logran objetivos complejos y dinámicos. Si desea ampliar estas informaciones, ingrese
a REPORTER I.A.S. NOTICIAS E
INFORMACIONES TECNICAS Y DE INTERES GENERAL |
|
IMPORTANTE: En nuestra Página Web se publican los
INFORMATIVOS ON LINE del I.A.S., desde el año 2003 a la fecha. Consúltelos a través del Link
“INFORMATIVOS I.A.S. ON LINE” en la página principal (Home) |
Las Empresas y Personas Asociadas al
I.A.S. tienen acceso a la totalidad de la información de este Boletín. El
material publicado en este
Informativo, puede encontrarse ingresando a nuestra Página Web: www.ias.org.ar è I.A.S. ON LINE y con su
Código Personal acceder a: è REPORTER I.A.S. è en NOTICIAS E INFORMACIONES TÉCNICAS Y DE INTERÉS GENERAL y
en NOTICIAS PERIÓDICAS DE ACTUALIZACIÓN LEGAL. |